Oggi, giovedì, 16 marzo 2006 entra in vigore la legge nr. 55/06, che dà delle nuove regole al diritto ereditario, facilitando in questo modo la successione aziendale. Ad esempio, sarà fin da subito possibile stipulare il cosiddetto “patto di famiglia” con gli eredi legittimi. Questa nuova legge dà, quindi, per la prima volta la possibilità agli imprenditori di regolare ancora in vita la successione aziendale con un contratto legalmente valido.

Le nuove disposizioni in materia di diritto ereditario riguardano varie novità fondamentali. Viene introdotto il negozio giuridico, finora sconosciuto in Italia, del patto di famiglia, ma esclusivamente per gli imprenditori. I privati sono, infatti, esclusi da questa nuova forma di contratto. Gli imprenditori, nel senso più ampio del termine, possono invece stipulare da subito con gli eredi legittimi, normalmente quindi con i figli ed i coniugi, contratti che regolino l’eredità. Oggetto di tali contratti possono essere soltanto i beni aziendali e/o eventuali partecipazioni. I successori in azienda devono liquidare gli altri eredi legittimi oppure compensare con altri beni. Un’altra novità riguarda il diritto degli eredi di rinunciare alla loro parte, ciò che fino adesso era possibile soltanto dopo il decesso del familiare. Il patto di famiglia può prevedere diverse situazioni che annullano la validità del contratto, quali ad esempio, la nascita di un altro figlio del titolare del testamento oppure il decesso di chi è indicato nel contratto come successore aziendale.

Assoimprenditori ha informato le proprie aziende associate sulle principali novità introdotte in materia di diritto ereditario, che possono contribuire a gestire meglio le problematiche legate alla successione in azienda.