Female leadership

In sintesi

Il corso verrá organizzato al raggiungimento del numero minimo di partecipanti

Codice corso
1

Quota partecipazione
380.00€

Luogo
Online

Cristina Melchiorri

Esperta di strategie e management e business coach, autrice di libri e docente di management in varie Business School

in LinkedIn

CTM GmbH Srl

Kursbetreung: Elisabetta Bartocci
e.bartocci@confindustria.bz.it

accedi

6 posti liberi

Destinatari

Riservato alle aziende associate ad Assoimprenditori Alto Adige
Donne manager e Team Leader

Prerequisiti

Manager in percorso di crescita e di carriera

Obiettivi

Gli obiettivi che si intendono raggiugere sono:
•   Conoscere i metodi di effective management
•   Essere capaci di esprimere la leadership nelle differenti situazioni e con persone diverse
•   Utilizzare le tecniche di comunicazione efficace nei meeting e nei team di lavoro
•   Utilizzare atteggiamenti di gestione efficace e al tempo stesso di empatia interpersonale

Gli obiettivi individuati dovranno essere formulati tenendo presente i due seguenti aspetti:
• la performance (ciò che deve essere in grado di fare il partecipante)
maggiore sicurezza di sé nel ruolo e nella gestione delle persone
• le condizioni (il contesto-situazione entro cui deve essere realizzata la performance)
capacità di gestire complessità di contesto e di problem solving

Contenuto

Programma
1 modulo
•   Swot analisi personale- i tuoi punti di forza e di debolezza rispetto al ruolo
•   Mantenere lucidità di pensiero nelle situazioni di crisi
•   È un obiettivo o un desiderio?
•   Lavora con Metodo- tecniche di management efficace

2 modulo
•   Comunicare è facile se sai come farlo
•   : I 5 w della comunicazione assertiva ed efficace
•   La gestione delle mail e come renderle più efficaci
•   Le “bucce di banana” della donna leader quando comunca
3 modulo
•   Tu e gli altri
•   La leadership situazionale
•   Come ti La postura- l’approccio- i colori della voce
•   percepisci tu, come ti percepiscono gli altri
4 modulo
•   Negoziare win win
•   Tecniche di problem solving nei rapporti con gli altri
•   Il problem solving razionale
•   Il problem solving e relazionale

Calendario

4 moduli da 4 ore

Attestato di frequenza

Al termine dell’attività formativa ogni partecipante che ha frequentato almeno l’85% delle ore totali, riceve un attestato di frequenza.

Informazioni utili

Per le aziende aderenti a Fondimpresa la quota può essere finanziata attraverso il “Conto formazione aziendale”. Le aziende associate ad Assoimprenditori possono richiedere assistenza a CTM per la presentazione della domanda.