Il colloquio: online? In presenza? Ibrido? (in lingua tedesca)

In sintesi

Data
30.11.2022

Orario
09:00 - 17:00

Codice corso
6/1626

Quota partecipazione
330,00€

Termine per la registrazione
23. Novembre 2022

Luogo
Unternehmerverband Südtirol - Schlachthofstr. 57 - 39100 Bozen

Ilse Egger

Beraterin, Coach und Trainerin zu den Schwerpunktthemen Organisationsentwicklung, Personalberatung, Moderation, Konfliktmanagement und Kommunikation

Organisator

CTM GmbH Srl

Kurskoordinator: Martina Gufler (m.gufler@unternehmerverband.bz.it)

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Dato che il corso si svolge in lingua tedesca, la scheda corso viene pubblicata solo in tale lingua

Destinatari

nur für Mitgliedsfirmen des Unternehmerverbandes Südtirol
Führungskräfte aus allen Hierarchiebenen, Mitarbeiter im Personalbüro

Prerequisiti

Es gelten die aktuellen Corona-Bestimmungen!

Obiettivi

Die Frage nach dem Medium kann vielleicht rasch geklärt werden oder sie begleitet Führungskräfte und Mitarbeitenden auch noch in nächster Zukunft.
Im Mittelpunkt steht verstärkt die Frage: Was ändert das Medium am Gespräch?

Contenuto

•   Das Mitarbeitergespräch immer noch das Führungsinstrument par excellence
•   Für Mitarbeitendende im Homeoffice genauso wichtig wie für Mitarbeitenden in Präsenz
•   Online lässt sich gut und unkompliziert organisieren: Was macht das Medium mit dem Menschen im Gespräch?
•   Auf was ist bei einem Online-Mitarbeitergespräch besonders zu achten?
•   Kritik – Förder – Feedbackgesräche sind immer wieder zu führen

Calendario

1 Tag (7 Stunden)

30/11/2022

von 09.00 Uhr bis 13.00 Uhr und von 14.00 Uhr bis 17.00 Uhr

Attestato di frequenza

Jeder Teilnehmer, der mindestens 85% der Gesamtstunden besucht hat, erhält am Ende der Ausbildung eine Teilnahmebestätigung.

Informazioni utili

Dieser Betrag kann für Fondimpresa-Mitglieder über das „Betriebliche Schulungskonto“ gefördert werden.
Mitglieder des Unternehmerverbandes können für die Erstellung des Ansuchens um Unterstützung beim CTM anfragen.

Upload documenti

CTM_Kursbeschreibung_Mitarbeitergespräche_3.pdf